Los pasantes de verano aprenden el valor del trabajo durante una pandemia
Methodist Healthcare Ministries of South Texas, Inc. brindó a dos jóvenes de San Antonio una oportunidad única de obtener experiencia laboral en el mundo real de la mano de sus expertos durante la conferencia de este año. Obras de San Antonio Programa de pasantías de verano, que comenzó el 6 de julio y finaliza el 14 de agosto.
Este año puede parecer diferente debido a la pandemia, pero los pasantes de Methodist Healthcare Ministries aún pudieron aprender cómo es trabajar en una organización como la organización sin fines de lucro, a pesar de no poder conocer a sus mentores y construir una red profesional en persona.
Nhyla Davis es estudiante de último año de secundaria en la Escuela Internacional de las Américas, una escuela especializada en el Distrito Escolar Independiente del Noreste, y ha estado realizando prácticas en Methodist Healthcare Ministries durante el último mes. Dijo que la experiencia le está brindando una ventaja en la fuerza laboral.
“Desde el principio sentí que esta era la pasantía perfecta para mí porque muchas de mis pasiones están alineadas con la misión y el compromiso de Methodist Healthcare Ministries de servir a los desatendidos”, dijo Davis.
Davis está agradecido por la oportunidad. para seguir explorando su carrera y ganar dinero por su arduo trabajo durante el verano, mientras adquiere la experiencia que necesita para su futuro. Para ella también ha sido interesante realizar prácticas desde casa durante una pandemia mundial.
“Con todo lo que está sucediendo en el mundo, desde las protestas hasta la pandemia, las cosas pueden volverse muy estresantes y muy rápidamente. Aunque no hay nada seguro y las cosas están sucediendo de maneras que nunca antes habíamos experimentado, mi escuela decidió apegarse a las tradiciones anuales y continuar implementando los requisitos para obtener una pasantía”, dijo.
Y, a pesar de los desafíos que una pandemia puede traer a nuestras comunidades, ella cree que centrarse en lo positivo es extremadamente importante y dará sus frutos a largo plazo.
“Al principio me preocupaba no conseguir una pasantía debido a la situación actual del mundo. Me rechazaron las dos primeras pasantías que solicité, así que cuando revisé mis mensajes de voz y vi que Karla De la Tejera del departamento de recursos humanos de Methodist Healthcare Ministries me había dejado un mensaje de voz, me sentí muy feliz y esperé que la tercera vez lo hiciera. sea el encanto. Y lo fue”, dijo.
Alex Bryant, también pasante de Ministerios Metodistas de Salud este verano, dijo que aprovechó la oportunidad de participar en el programa porque quería experimentar cómo es trabajar en el campo de la tecnología de la información y la ciberseguridad, que es su pasión.
“Definitivamente estoy adquiriendo experiencia laboral en el mundo real y también estoy adquiriendo más habilidades en comunicaciones e informática. Estoy aprendiendo a ser más paciente a medida que aprendo. Y aprecio que me traten como a un adulto responsable. También estoy recibiendo una buena actualización del software de Microsoft y también estoy aprendiendo nuevas habilidades”, dijo Bryant.
Bryant es estudiante de último año de secundaria en Roosevelt, también en el Distrito Escolar Independiente del Noreste, en San Antonio. Dijo haciendo prácticas en Ministerios Metodistas de Salud le ha brindado el regalo de establecer contactos y conectarse con profesionales de TI que apoyan a los miembros del equipo que trabajan desde casa durante la pandemia de coronavirus.
“Trabajo desde casa pero estoy muy ocupado ayudando al equipo de TI con varios proyectos informáticos. Ha sido genial. Reviso mis tareas diarias y me conecto con mi mentor, Chris Barron. También ayudo con la obtención de imágenes de computadoras y ofrezco soporte técnico para los miembros del equipo que tienen problemas con sus computadoras. Realmente disfruto ayudar a los empleados a que sus computadoras vuelvan a funcionar”, dijo.
Davis estuvo de acuerdo. Dijo que la pasantía en Methodist Healthcare Ministries le ha enseñado mejores habilidades organizativas a medida que aborda los proyectos asignados cada día.
“Empiezo el día revisando mis correos electrónicos y reuniéndome con mi mentor para hablar sobre mi día y mi lista de tareas pendientes, luego me uno a reuniones en línea con los equipos de Methodist Healthcae Ministries. Trabajo en diagramas de flujo y otros proyectos de mejora de procesos”, describió.
Davis y Bryant dijeron que esperan regresar a la escuela en persona, pero se dan cuenta de que es posible que tengan que continuar aprendiendo virtualmente en el nuevo año escolar.
Methodist Healthcare Ministries les desea a Nhyla Davis y Alex Bryant un futuro brillante al comenzar el próximo capítulo de su experiencia de aprendizaje.
