Washington, D.C., 28 de febrero de 2024 – El programa Healthy Communities Fellowship de Aspen Global Innovators Group se complace en anunciar la selección de su sexta promoción de becarios. Esta iniciativa mantiene un firme compromiso con el desarrollo de líderes de color en Estados Unidos dedicados a promover la salud y el bienestar en comunidades desproporcionadamente afectadas por desigualdades económicas, raciales y sanitarias.
La cohorte de este año está compuesta por un grupo diverso y dinámico de líderes comunitarios de San Antonio, TX, Tulsa, OK y Durham, Carolina del Norte, que enfrentan activamente desafíos apremiantes de salud comunitaria, como la salud mental, la seguridad alimentaria, la salud sexual y reproductiva y la reforma de la justicia penal. , y más. La beca defenderá y apoyará a diez líderes equipándolos con capacitación personalizada en comunicación, narrativa y liderazgo para aumentar su visibilidad, amplificar sus narrativas, escalar sus innovaciones y acelerar el cambio dentro de sus comunidades.
“Los líderes comunitarios no son solo catalizadores del cambio; son los arquitectos mejor posicionados para diseñar un futuro mejor. Su experiencia vivida, su compromiso apasionado y auténtico con el avance de la equidad en salud y su talento para enfoques innovadores son la base de la transformación y un impacto positivo duradero en la vida de las generaciones presentes y futuras ”, afirmó Lola Adedokun, Directora Ejecutiva de Aspen Global Innovators Group (AGIG).
Dieter Cantu , becario del programa Healthy Communities 2024, compartió su motivación para unirse a la beca: “Me uní a esta beca porque coincide con mi creencia en el poder de la acción colectiva. Es un espacio donde la pasión se une al propósito, donde podemos canalizar nuestra energía para abordar de frente los desafíos sistémicos. Con AGIG, no solo soñamos con un futuro mejor, sino que lo construimos activamente”.
Los becarios ven el año como una inversión personal, participan activamente en capacitación y tutoría, participan en reflexiones y escritos reflexivos y fomentan una red de apoyo dentro de su cohorte. Esta beca con sede en EE. UU. no solo ofrece una experiencia transformadora a nivel local, sino que también aprovecha conexiones seleccionadas con líderes globales, enriqueciendo el impacto general del programa.
Conozca a los becarios de Comunidades Saludables:
Los becarios de Comunidades Saludables 2024 tienen su sede en Carolina del Norte, Oklahoma y Texas.
BECARIOS DE SAN ANTONIO, TEXAS
Dieter Cantu es defensor de los jóvenes afectados por los sistemas de justicia juvenil y bienestar infantil, y experto en reforma de políticas. Su experiencia personal impulsa su pasión por cambiar las condiciones de reclusión de los niños y niñas de grupos subrepresentados. Cantu dirige Juvenile Rights, una consultora multidisciplinaria integrada por líderes que anteriormente estuvieron en contacto con el sistema de justicia, con quienes comparte la experiencia de haber estado encarcelados durante su juventud. Su objetivo es transformar el enfoque de los sistemas hacia estrategias de inversión filantrópica y un cambio de narrativa. Juntos, aprovechan su experiencia colectiva en evaluación de programas, asistencia técnica y defensa estratégica para impulsar un cambio significativo.
Elizabeth Lutz es una activista comunitaria que trabaja para aumentar la concienciación sobre las necesidades de las comunidades marginadas en Texas. Su labor se centra en las necesidades de quienes han perdido el acceso a una atención médica de calidad debido al miedo, las amenazas, las represalias o el estigma. Utiliza historias para informar, coordinar y movilizar recursos con el fin de mejorar el bienestar de quienes viven en silencio y con miedo. Como hija de inmigrantes, posee un profundo conocimiento de los desafíos que enfrentan estas comunidades. Gracias a sus habilidades en la creación de coaliciones intersectoriales, la facilitación centrada en soluciones y las alianzas colaborativas, está contribuyendo a crear una nueva narrativa que permita una mejor gestión de los recursos públicos y privados.
Leonora “Light” Walker, símbolo de resiliencia y transformación social, emergió del encarcelamiento y la adicción para convertirse en una fuerza dinámica para el cambio. Como fundadora y directora ejecutiva de FREED Texas , una organización sin fines de lucro 501c3, se enfoca en romper el ciclo de reincidencia a través de la educación, el empleo y la espiritualidad. Además de FREED, colabora con organizaciones que abordan la falta de vivienda, la salud mental, la adicción y los desafíos de la reinserción social. El impacto de Light se extiende a sus funciones en la Junta de Bienestar Infantil, la Junta de Supervisión de la Oficina del Defensor Público y como miembro de la Junta de Reinserción del Condado de Bexar. Reconocida como Especialista Nacional Designada en Apoyo entre Pares, ha ocupado puestos de prestigio, incluyendo Vicepresidenta de la Sociedad Nacional de Liderazgo y Éxito, el Consejo de Nuevo Liderazgo 2023 y la participación en la Beca Notley Change Makers en 2023.
BECARIOS DE TULSA, OKLAHOMA
Marcia Bruno-Todd es una líder en Oklahoma que trabaja para apoyar y desarrollar a líderes nuevos y emergentes, así como para ampliar la participación en las comunidades. Su labor se basa en la necesidad de ampliar la representación en la toma de decisiones, con especial atención a la diversidad de culturas, sectores y creencias. Al trabajar y crear conexiones entre los sectores privado, público y sin fines de lucro, rompe barreras y crea espacios para que los líderes comunitarios diseñen soluciones innovadoras que promuevan la equidad, la inclusión y fortalezcan la democracia. Como Directora Ejecutiva de Leadership Tulsa , Marcia ha trabajado diligentemente para crear oportunidades y fomentar la participación en puestos de liderazgo para todas las voces en Tulsa, Oklahoma. Marcia acelera el cambio al alinear a una amplia gama de líderes con una visión compartida de participación comunitaria profunda y genuina en todos los niveles de la comunidad y el gobierno. Sus esfuerzos inspiran a una nueva generación de agentes de cambio que se centran en una visión de un mundo con acceso equitativo a la educación, la atención médica y las oportunidades económicas.
Jacqueline Blocker es madre y abogada con una década de experiencia en políticas legislativas relacionadas con la justicia reproductiva. Jacqueline es indígena y descendiente de la Greenwood original, hogar de un próspero distrito comercial y residencial que fue una de las comunidades afroamericanas más ricas en la historia de Estados Unidos. Jacqueline canaliza el espíritu emprendedor de su bisabuela para optimizar los esfuerzos comunitarios para mejorar los resultados de salud materna y erradicar las barreras a la salud reproductiva. Con este fin, Jacqueline desempeñó un papel fundamental en el aumento de la cobertura de embarazo bajo SoonerCare, convirtiendo a Oklahoma en uno de los primeros estados en ofrecer reembolsos por servicios de doula bajo Medicaid. Lo que más le gusta a Jacqueline de su trabajo es la oportunidad de educar a su comunidad sobre la interseccionalidad de los problemas que afectan la salud de las mujeres, al tiempo que democratiza el acceso a recursos e información.
Shameca K. Brown es una administradora pública dinámica, impulsada por la fe, y activista de la salud mental, dedicada a innovar sistemas de esperanza y cambio para crear vías hacia la salud mental comunitaria en Oklahoma. Destaca en la coordinación de la atención, aprovechando su resiliencia personal y su compromiso profesional para abogar por la salud mental y empoderar a las comunidades marginadas, en particular a las comunidades negras y latinas. Integrated Mental Health nació de su ferviente deseo de establecer un espacio donde los proveedores tengan acceso a recursos personalizados que apoyen la sanación dentro de sus comunidades, al tiempo que fomentan la expresión de la identidad personal y profesional. Posteriormente, fundó Harrison Hope, una organización sin fines de lucro cuyo objetivo es desmantelar el estigma de la atención de la salud mental mediante el desarrollo de programas que infunden esperanza en las prácticas de atención de la salud mental. Su estilo de liderazgo transformador, firmemente arraigado en los principios de empoderamiento y defensa, la ha posicionado como una líder visionaria en el ámbito de la salud conductual. Su dedicación a fomentar el cambio intencional y crear espacios inclusivos para el apoyo a la salud mental la distingue como una fuerza impulsora en la búsqueda de la salud mental y el bienestar para todos.
Lachelle King es narradora, investigadora y autista. Tras ser diagnosticada en la edad adulta, se convirtió en defensora de la mejora de la salud de otras mujeres adultas con autismo. La investigación de Lachelle se centra en los matices del autismo en las mujeres, así como en las implicaciones del sesgo en la investigación para la salud femenina, independientemente de su situación socioeconómica. La visión de Lachelle es lograr un cambio que afirme la identidad y la aceptación del autismo.
BECARIOS DE DURHAM, CAROLINA DEL NORTE
El Dr. Dorian Burton es esposo, padre e inversor guiado por la fe, con casi dos décadas de experiencia en inversión social y de impacto. Al crecer en Rialto, California, el Dr. Burton fue testigo directo del talento, la ingeniosidad y el amor que existen en comunidades altamente capacitadas pero con escasos recursos. Actualmente, Dorian es socio gerente de SRF Capital y SRF Impact , una plataforma de inversión de impacto estratégicamente diseñada para incrementar la riqueza y el bienestar de comunidades emergentes y de vanguardia, con especial atención al Sur global y nacional. Dorian está firmemente convencido de que las comunidades a las que sirve no tienen un problema de capital humano, sino de capitalización, y trabaja para invertir en los líderes del cambio a nivel mundial con el fin de construir las economías sostenibles y equitativas del futuro, con un enfoque en la salud. Dorian se esfuerza por encontrar el mejor uso posible del capital para que todos tengan la oportunidad de autodeterminar su felicidad y prosperar dentro de su comunidad.
Mary Oxendine es nieta de aparceros rurales de las tribus Lumbee y Tuscarora, y se dedica a cultivar relaciones y a preservar las tradiciones culinarias indígenas. Como activista financiera, trabaja para redistribuir el poder y los recursos con el fin de reducir la desigualdad económica en Estados Unidos. Fue la primera Coordinadora de Seguridad Alimentaria del Condado de Durham y contribuyó al crecimiento de una tienda de comestibles comunitaria, liderada por mujeres negras, además de impulsar iniciativas para desarrollar una granja incubadora centrada en personas negras, indígenas y de color (BIPOC). Como consultora de Potlikker Capital, colabora con agricultores principiantes y consolidados para desarrollar y expandir sus negocios mediante prácticas ambientalmente sostenibles y fomentar la salud, la prosperidad y el bienestar intergeneracionales de la comunidad, especialmente en las comunidades indígenas, negras y latinas.
Courtney Smith es hija de Durham y de organizadores comunitarios. Es chef, activista y narradora, profundamente conectada con su comunidad. Su misión es reunir a empresarios, agricultores, productores de alimentos, legisladores y consumidores para sanar a través de la comida y comenzar a imaginar nuevos sistemas alimentarios y comunidades. Como mujer negra que ha presenciado de primera mano las injusticias de nuestro sistema alimentario, que a menudo ignora a las personas que están en la primera línea de la producción de nuestros alimentos (trabajadores agrícolas, personal de seguridad alimentaria, cocineros y otros), desea ver un sistema alimentario que honre a quienes nos alimentan. Es copropietaria de Piri y una de las cofundadoras de The Culinary Femme Collective , y su misión es crear apoyo para mujeres de color que desean impactar sus comunidades a través de la comida. Trabaja con empresarios, investigadores, organizadores comunitarios, agricultores y creativos culinarios para apoyar la construcción de un sistema que se centre en la equidad y una economía alimentaria justa.
Obtenga más información sobre la beca en https://www.aspenglobalinnovators.org/programs/healthy-communities-fellowship/
El programa de becas cuenta con el apoyo de nuestros generosos patrocinadores: Methodist Healthcare Ministries , HE Butt Foundation y George Kaiser Family Foundation.
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El grupo de innovadores globales de Aspen
Durante más de 30 años, Aspen Global Innovators Group ha empoderado a líderes e innovadores de salud y desarrollo de 55 países de África, América, Asia, el Caribe y los estados insulares del Pacífico para diseñar, defender y defender programas, políticas y estrategias innovadoras. asociaciones que resulten en un futuro más seguro, más equitativo y más saludable para todas las personas y comunidades. Nuestra red de más de 5000 personas y organizaciones ha prestado servicios a 200 millones de personas, mejorando la salud, el bienestar y la equidad. Identificamos y amplificamos las voces de líderes, defensores y profesionales locales visionarios, probados e impactantes. Únase a nosotros para construir un futuro más saludable y equitativo en https://www.aspenglobalinnovators.org/.
La Fundación HE Butt
La HE Butt Foundation es una fundación operativa enfocada en la formación espiritual y la salud de las familias y los niños. Con sede en Kerrville, Texas, la fundación tiene oficinas en San Antonio, aunque gran parte de su trabajo se lleva a cabo en lo profundo de Texas Hill Country en 1,900 acres situados a lo largo de un impresionante tramo del Cañón del Río Frio. La fundación ejecuta cinco programas: un campamento para jóvenes, un campamento familiar, un centro de retiro para adultos, una escuela al aire libre y un campamento que brinda uso gratuito de las instalaciones a los grupos que califican. Fuera del Cañón, la Fundación opera un sexto programa dedicado a fomentar la participación comunitaria en nombre de las familias y los niños en los lugares donde viven y trabajan: San Antonio, Kerrville y el condado de Real. Visitar aquí: https://hebfdn.org/
Ministerios Metodistas de Salud del Sur de Texas, Inc.
Methodist Healthcare Ministries (MHM) amplía la definición de atención médica al brindar atención clínica de bajo costo a personas sin seguro y al apoyar iniciativas comunitarias que mejoran las condiciones de vida que causan enfermedades. La organización utiliza sus ganancias como copropietaria de Methodist Healthcare para garantizar que las personas con desventajas económicas y sin seguro puedan vivir una vida lo más saludable posible. MHM lo logra abogando por, invirtiendo en y brindando acceso a atención clínica de calidad, y abordando los factores que afectan la salud, incluyendo la movilidad económica, las relaciones de apoyo, la seguridad alimentaria, el acceso a internet de banda ancha y la seguridad en los vecindarios. En última instancia, MHM cumple su misión de "Servir a la Humanidad para Honrar a Dios" al promover la equidad en salud para que las personas y familias más resilientes que viven en los 74 condados a los que sirve puedan prosperar. Visite https://www.mhm.org/
Fundación de la familia de George Kaiser
La Fundación Familiar George Kaiser (GKFF) es una organización benéfica dedicada a romper el ciclo de la pobreza mediante inversiones en educación infantil temprana, salud comunitaria, servicios sociales y desarrollo cívico. Con sede en Tulsa, Oklahoma, GKFF trabaja principalmente en iniciativas desarrolladas en colaboración con organizaciones de servicios directos de Tulsa. Para obtener más información sobre la Fundación Familiar George Kaiser, visite https://www.gkff.org
El Instituto Aspen
El Aspen Institute es una organización global sin fines de lucro cuyo propósito es estimular el potencial humano para generar comprensión y crear nuevas posibilidades para un mundo mejor. Fundado en 1949, el Instituto impulsa el cambio a través del diálogo, el liderazgo y la acción para ayudar a resolver los mayores desafíos de la sociedad. Tiene su sede en Washington, DC y un campus en Aspen, Colorado, así como una red internacional de socios. Para obtener más información, visite www.aspeninstitute.org.
Contacto: Ladin Bacakoglu, asociado de comunicaciones
ladin.bacakoglu@aspeninstitute.org
